AOL izgleda smanjiti osoblje od strane trećeg

AOL, koji će biti skrenula s matične tvrtke Time Warner sljedećeg mjeseca, želi smanjiti svoje osoblje za oko trećinu i daje zaposlenicima priliku da se dobrovoljno pridruže redovima nezaposlenih.

AOL je najavio "dobrovoljni program otpuštanja" koji će traju od 4. prosinca do 11. prosinca i traže do 2.500 zaposlenika koji žele podnijeti ostavku. Trenutni broj zaposlenika tvrtke iznosi oko 6.900. "" Morat ćemo napraviti prisilni otpuštanje ako ne dobijemo ciljne brojeve putem dobrovoljne opcije. Vjerujemo da dobrovoljni program daje ljudima više izbora i sposobnosti donošenja odluka umjesto čekanja za preporuke za konačne troškove i nehotične otpuštanja ", rekla je glasnogovornica AOL-a Tricia Primrose u četvrtak e-poštom.

Osim toga, izvršni direktor Tim Armstrong odlučio je da neće prihvatiti svoj je bonus ove godine.

AOL-ove su prihode u trećem tromjesečju, koje je završilo 30. rujna, smanjene za 23 posto na godišnjoj razini na 777 milijuna dolara. Posebna zabrinutost je da su prihodi od oglašavanja pao 18 posto, budući da AOL ima dugu godinu transformacija s modela temeljenog na pretplati na modela koji podržava oglas. Prema podacima IDC-a, u trećem tromjesečju prihodi od globalnog oglasa pali su samo za 1 posto.

AOL-ov tržišni udio na mreži u SAD-u pada s 8,2 posto na početku 2005. na 4,4 posto u ovogodišnjem trećem tromjesečju.

AOL je pretplatnički prihod pao za 29 posto u trećem tromjesečju.

Prošlog mjeseca na konferenciji u San Franciscu Armstrong je rekao da AOL gradi "veliku platformu oko sadržaja i unovčavanja tog sadržaja" koja predstavlja strateški pomak za tvrtku. Kako bi podržao ovu novu strategiju, AOL je u proteklih šest mjeseci izrastao svoje osoblje novinara od 500 do 3.000, rekao je.